Olaf Emker

Als langjährige Führungskraft kennt er die Herausforderungen, die operative und strategische Verantwortung mit sich bringt. Diese Erfahrung und Umsetzungsstärke bringt er heute in seine Mandate ein: Ob Nachfolgeprozesse, der Aufbau ganzer Business-Einheiten oder gezielte Rekrutierungen im technischen Umfeld – Olaf Emker denkt Beratung stets vom Bedarf her und begleitet seine Mandanten mit realistischen Zielsetzungen, tiefgehender Analyse und einem klaren Blick auf Prozessrisiken.

Mit seinem Hintergrund als Diplom-Ingenieur und Wirtschaftsingenieur ist Olaf Emker insbesondere in technischen und industriellen Kontexten zu Hause. Seine Mandate umfassen die Automobilindustrie, den Maschinen- und Anlagenbau sowie Branchen, in denen technische Expertise und Führungskompetenz aufeinandertreffen.

Was Olaf Emker in seiner Laufbahn geprägt hat, sind vor allem Herausforderungen und Erfahrungen, aus denen er gelernt hat. Entsprechend ist sein Beratungsansatz tief wertebasiert – mit hohen Ansprüchen an Integrität, Empathie und Verantwortung sowie Vertrauen und Professionalität.

Der Weg in die Personalberatung war bei Olaf Emker kein Zufall, sondern die konsequente Weiterentwicklung eines klaren Gestaltungswillens: Vom Berater zum Head of Executive & Professional Search und schließlich Geschäftsführer – immer ging es darum, Verantwortung zu übernehmen und Menschen zu entwickeln.