Kaufmännischer Direktor / Stellv. Geschäftsführer (m/w/d)

Rochus Mummert Healthcare Consulting ist der Marktführer unter den auf den Gesundheitsbereich spezialisierten Personalberatungen in Deutschland. Für unsere Mandantin, das Siloah St. Trudpert Klinikum in Pforzheim, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kaufmännischen Direktor als Stellvertretenden Geschäftsführer (m/w/d).
Das Klinikum steht für eine traditionsreiche, werteorientierte Gesundheitsversorgung in der der Metropolregion Stuttgart – und für den Mut, diese Versorgung unternehmerisch aktiv und zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. Als Teil eines mittelständisch organisierten Unternehmensverbunds mit rund 2.300 Mitarbeitenden, zwei Krankenhäusern, fünf Pflegeeinrichtungen, zwei Medizinischen Versorgungszentren sowie mehreren Schulen und Dienstleistungsgesellschaften vereint der diakonische Träger medizinische Exzellenz mit einem klaren Bekenntnis zu sozialer Verantwortung und nachhaltiger Unternehmensführung.
In einer Phase strategischen Wachstums und organisatorischer Weiterentwicklung suchen wir eine unternehmerisch denkende, integere Führungspersönlichkeit, die gemeinsam mit der Geschäftsführerin als Stellvertreter (m/w/d) innerhalb der Krankenhausbetriebsleitung die kaufmännische Steuerung des Klinikums übernimmt und auf ein neues Fundament stellt – strukturiert, verbindlich und mit dem Blick für das Wesentliche.
Wenn Sie eine gestaltungsstarke Führungsaufgabe in einem wertegebundenen, mittelständisch geführten Gesundheitsunternehmen suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Gestalten Sie in einer Institution mit, die Versorgungsqualität und unternehmerische Verantwortung als Einheit versteht und bringen Sie Kompetenz und Ihre Persönlichkeit ein.
 

• Sie verantworten die kaufmännische Führung des Siloah St. Trudpert Klinikums mit Finanzen, Controlling, Patientenabrechnung und -aufnahme, Technik, Hauswirtschaft und Einkauf und sind als Stellvertretung der Geschäftsführerin mit dem Ärztlichem Direktor, Pflegedirektorin und Personaldirektor Teil der Klinikumsleitung.
• Gemeinsam mit der Geschäftsführerin gestalten Sie die strategische Weiterentwicklung des Klinikums als eigenständige wirtschaftliche Einheit im Gesamtverbund des Evangelischen Diakonissenvereins Siloah mit besonderem Fokus auf strukturierte Betriebsanalysen, nachhaltiger Prozesssteuerung und interdisziplinärem Projektmanagement.
• Die Verantwortung für Wirtschaftsplanung, Controlling und Finanzplanung einschließlich Bilanzierung liegt in Ihren Händen. Dabei verbinden Sie betriebswirtschaftliche Präzision mit einem integrativen Verständnis medizinischer und pflegerischer Anforderungen, stets mit dem Ziel, die wirtschaftliche Stabilität und Entwicklungsfähigkeit des Klinikums als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Gesundheitswesen nachhaltig zu sichern.
• Sie führen Ihre administrativen Organisationseinheiten aktiv und teamfördernd und leiten die Verwaltung der Einrichtungen. Als Vorbild fördern Sie Ihre Mitarbeitenden gezielt in ihrer fachlichen wie persönlichen Kompetenz und schaffen ein Umfeld, das Motivation, Entwicklung und Leistung gleichermaßen ermöglicht.

• Sie haben ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen und bringen mehrjährige Berufserfahrung sowie fundierte betriebswirtschaftliche Expertise aus dem Krankenhausumfeld mit.
• In Ihrer bisherigen Laufbahn haben Sie bereits verantwortungsvolle Aufgaben in der wirtschaftlichen Steuerung oder in der Gestaltung und Optimierung klinisch-administrativer Prozesse übernommen – idealerweise mit Schnittstellen zum Medizincontrolling und zur Betriebsorganisation. Komplexe Zusammenhänge durchdringen Sie methodisch präzise und lösungsorientiert; konzeptionelle Stärke und die Fähigkeit zur strukturierten Aufbereitung und fundierten Bewertung von Sachverhalten zeichnen Ihre Arbeitsweise aus.
• Sie überzeugen durch ausgeprägte Teamfähigkeit, kommunikativen Weitblick und Ihre Fähigkeit, mit unterschiedlichen Berufsgruppen auf Augenhöhe und mit natürlicher Autorität belastbar und kooperativ zu agieren.
• Ihr Führungsstil ist klar, verbindlich und von einer Kultur der Verlässlichkeit, Eigenverantwortung und Integrität geprägt – Haltungen, die im diakonischen Selbstverständnis der Einrichtung tief verankert sind und von Ihnen authentisch vorgelebt werden.
• Sie verstehen Ihre Arbeit nicht als Mittel zum Zweck, sondern als sinnstiftende Aufgabe – geprägt von Disziplin, Verlässlichkeit und dem Anspruch, durch verantwortungsvolles Handeln dem Einzelnen wie dem Unternehmen zu dienen.

• Dienstwagen zur dienstlichen und privaten Nutzung, sowie weitere moderne Mobilitätsangebote
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse (ZVK)
• Kinderbetreuungsmöglichkeiten zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen und Angebote zur Stärkung des persönlichen Wohlbefindens
• Lebens- und Arbeitsqualität in Pforzheim - traditionsreiche Goldstadt im dynamischen Wirtschaftsraum Stuttgart-Karlsruhe, mit wachsender Bedeutung als Industrie- und KI-Standort sowie hohem Freizeitwert in reizvoller Landschaft

Sie haben Fragen zur Ausschreibung? Dr. med. Henrik Räwer, Julia Neubert und Sophie Hoffmann beantworten Ihnen diese gern telefonisch unter +49 511 6427062-34. Bitte nutzen Sie zur Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen unser Online-Bewerbungsportal oder senden Sie uns eine E-Mail unter Angabe der Referenznummer HRA26687 zu.