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Über das Unternehmen

Rochus Mummert Healthcare Consulting ist der Marktführer unter den auf den Gesundheitsbereich spezialisierten Personalberatungen in Deutschland. Die DIAKOVERE gGmbH ist Niedersachsens größter freigemeinnütziger Gesundheits- und Sozialverbund und der führende Diakonie-Konzern in der Region und steht mit einem breiten Leistungsspektrum in der medizinischen und sozialen Versorgung fest auf einem diakonischen Fundament, das den Dienst am Menschen ins Zentrum stellt. Als breit aufgestellter Konzern bringt DIAKOVERE unter einem Dach vielfältige Einrichtungen zusammen: drei Krankenhäuser mit einer spezialisierten Rehabilitationseinrichtung für Schwerunfallverletzte, Angebote der Jugend-, Alten- und Behindertenhilfe, Palliativmedizin, ein Hospiz sowie Schulen und Ausbildungseinrichtungen. Über 5.000 Mitarbeitende engagieren sich für das Unternehmen, das einen Jahresumsatz von rund 400 Millionen Euro erzielt und sich durch hohe Versorgungsqualität sowie eine konsequente Ausrichtung an den Bedürfnissen der Region auszeichnet.
Im Rahmen der Nachfolge und zur Stärkung des Krankenhausbereichs ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position des Medizinischen Geschäftsführers (m/w/d) neu zu besetzen. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die drei Krankenhäuser – Annastift, Friederikenstift und Henriettenstift – und stehen gleichzeitig an der Spitze der Krankenhausleitung, um die medizinische Versorgung der Region langfristig zu sichern und gezielt weiterzuentwickeln. Gesucht wird hierfür eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit strategischem Weitblick, die den Klinikverbund zukunftsorientiert weiterentwickelt und Impulse für die medizinische Versorgung, sektorenübergreifende Zusammenarbeit und Digitalisierung setzt.

Ihre Aufgabe

  • Gemeinsam mit den beiden Geschäftsführungskolleg:innen tragen Sie maßgeblich zur strategischen Weiterentwicklung des Konzerns bei und gestalten die Zukunft der Kliniken im stationären wie ambulanten Bereich. 
  • Vor dem Hintergrund der aktuell schwierigen Rahmenbedingungen treiben Sie die notwendigen Maßnahmen voran und setzen gezielte Schritte zur Kostenoptimierung und Prozessverbesserung um, um die Effizienz und Wirtschaftlichkeit nachhaltig zu steigern.
  • Die aktuellen gesetzlichen Anforderungen, insbesondere im Rahmen der Krankenhausreform, setzen Sie vorausschauend um und passen das Leistungsspektrum gezielt an.
  • In enger Abstimmung mit dem Aufsichtsrat und weiteren Stakeholdern übernehmen Sie die Verantwortung für die Steuerung von Organisationsveränderungen und die Zusammenführung von Strukturen und Bereichen.
  • Innovative Versorgungskonzepte werden durch interdisziplinäre Zusammenarbeit gefördert, insbesondere in Bezug auf sektorenübergreifende Versorgung und Digitalisierung.
  • Mit Kostenträgern und Behörden verhandeln Sie erfolgreich über Bedarfs- und Investitionsplanungen sowie über Leistungs- und Entgeltvereinbarungen, um die langfristige Zukunftsfähigkeit des Verbunds sicherzustellen.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Medizinstudium und idealerweise über eine Zusatzqualifikation im Bereich Management oder Gesundheitsökonomie. Eine Promotion wäre ein zusätzliches Plus.
  • Langjährige Führungserfahrung in großen, komplexen Gesundheitseinrichtungen, vorzugsweise in Konzern- bzw. Verbundstrukturen oder Unternehmen mit mehreren Standorten, prägt Ihre berufliche Laufbahn.
  • Sie haben umfassende Kenntnisse in strategischen Veränderungsprozessen unter ökonomischen Herausforderungen und konnten bereits Erfolge in der Neuausrichtung medizinischer Versorgungsstrukturen erzielen.
  • Veränderungen und Organisationsentwicklung sind Ihnen vertraut, und Sie bringen innovative Ideen und Strukturkompetenzen zur Weiterentwicklung von Krankenhäusern mit.
  • Ihre teamorientierte und integrative Führungsweise ermöglicht es Ihnen, unterschiedliche Stakeholder konstruktiv zusammenzuführen und gemeinsam zukunftsweisende Lösungen zu entwickeln.
  • Als Führungspersönlichkeit identifizieren Sie sich mit den Werten und dem diakonischen Auftrag des evangelischen Gesundheitskonzerns. Eine Mitgliedschaft in der Evangelischen Kirche oder mindestens in einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) ist dabei erforderlich.

Ihre Vorteile

  • Sie übernehmen eine anspruchsvolle Führungsposition in einem leistungsstarken Gesundheitskonzern mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
  • Ihr hoher Gestaltungsspielraum erlaubt es Ihnen, maßgeblich zur Weiterentwicklung des Unternehmens und insbesondere des medizinischen Angebots beizutragen.
  • Sie wirken aktiv an zukunftsweisenden Projekten und innovativen Versorgungsmodellen mit.
  • Profitieren Sie von einer etablierten regionalen und überregionalen Vernetzung sowie der Zusammenarbeit mit führenden Experten.

Ihr Kontakt

Sie haben Fragen zur Ausschreibung? Frau Walter, Frau Johnen und Herr Elbert beantworten Ihnen diese gern telefonisch unter +49 69 971275-10. Bitte nutzen Sie zur Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen unser Online-Bewerbungsportal oder senden Sie uns eine E-Mail unter Angabe der Referenznummer AWA24694 bis spätestens zum 31. Dezember 2024 zu.