Personalberater (m/w)

Professionelle Berufskollegen mit Esprit, Gemeinsinn und Unternehmer-Gen für unser eigenes Haus gesucht.

Für den Ausbau unserer bestehenden 6 Standorte (Düsseldorf, Frankfurt a. M., Hamburg, Hannover, München, Stuttgart) und zur Stärkung unserer funktionalen und industriellen Beratungskompetenzen suchen wir dem eigenen, aber auch dem gemeinsamen Unternehmenserfolg verpflichtete Persönlichkeiten als zukünftige Kollegen/innen.

Details

Projektnummer EC_PB
Branche Dienstleistungen
Region Bundesweit
Personalberater Dr. Hans Schlipat Rochus Mummert Executive Consultants

Ihr/e Ansprechpartner/in

Tel.: +49 (0)89 – 64 27 05 0 –71
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    Über das Unternehmen

    Wir sind eine seit 45 Jahren im Premiumsegment des deutschen Personalberatungsmarktes bestens etablierte Größe. Im Rekrutierungsgeschäft gehören wir zu den nationalen „Top Ten“, unter den deutschen Anbietern zu den wenigen verbliebenen größeren namhaften Unternehmen. Wir haben mehrere Generationenwechsel erfolgreich gemeistert und wachsen weiterhin stark. Dabei hilft uns insbesondere die Positionierung und unsere Konzentration auf professionell geführte Familienunternehmen jedweder Größe sowie dezentrale Konzernstrukturen, deren Entwicklung wir über vielfältige HR-Themen – auch außerhalb des Recruitings – nachhaltig und dauerhaft begleiten. Wir sind unabhängig, gehören uns selbst und bieten engagierten Kollegen, die nicht nur auf das eigene Geschäft schauen, vielfältige Möglichkeiten unternehmerischer Entfaltung.

    Aufgaben-/Stellenbeschreibung

    Mit der Königsdisziplin der hochwertigen Personalberatung, dem Executive Search auf seniorem Entscheiderniveau, sind Sie erfolgreich vertraut. Sie verstehen die fachlichen und persönlichen Anforderungen an einen erfolgreichen Personalberater in diesem Marktsegment: Integrität, Offenheit, Eigeninitiative, dezentes Selbstbewusstsein, verbindliche Kommunikation. Sie verfügen über die Fähigkeit und Kompetenz, komplexe HR-Probleme in einem unternehmerischen Gesamtkontext zu verstehen und im konstruktiven Diskurs mit dem Mandanten zu lösen. In Ihrer Zielposition sind Sie der gefragte Ratgeber. Entscheidend für uns ist letztlich Ihre Attitude, mit der Sie Mandanten, Kandidaten und uns begegnen: Ein Selbststarter mit professioneller Kollegialität, Humor, gesunder Selbstkritik und durchdachtem, handfestem Tun. Den fachlichen Feinschliff erhalten Sie ggf. von uns im Rahmen eines begleiteten Einarbeitungsprogrammes. Sie sind willkommen, wenn Sie allein oder mit Kollegen eine bestehende Practice verstärken möchten, aber auch dann, wenn Sie eine Idee haben, die Sie mit uns im Rahmen unserer Geschäftskonzeption unternehmerisch realisieren wollen. Wir freuen uns insbesondere über die Gewinnung neuer Kolleginnen.

    Erfahrung und Kompetenzen

    Sie verfügen über eine erstklassige akademische Ausbildung und eine stetige berufliche Entwicklung bis auf Senior-Niveau in Industrie, hochwertigen Dienstleistungen und/oder der Qualitätsberatung bei „guten“ Adressen. Sie suchen eine Aufgabe, in der Sie einerseits Ihre eigene Leistung selbstbestimmt erbringen können und gewertschätzt wissen, um sich andererseits in die Entwicklung eines funktionierenden „Ganzen“ aktiv und konstruktiv einzubringen.