Rochus Mummert Executives

Sales Manager / Key Account Manager (m/w/d)

Renommierte und erfolgreiche Personalagentur sucht den Vertriebsprofi und die Führungspersönlichkeit mit Erfahrungen im Vertrieb von Personaldienstleistungen

Wir suchen im Zuge der internationalen Expansion den Vertriebsprofi mit Führungserfahrung und umfassenden Kenntnissen im Vertrieb von Personaldienstleistungen.

Details

Projektnummer RDE19224h
Branche Dienstleistungen
Region Süd
Personalberater/in Rainer Decker

Ihr/e Ansprechpartner/in

Tel.: +49 (0)89 – 64 27 05 –58
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Standort Personalberatung München

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    Über das Unternehmen

    Renommierte und erfolgreiche Personalagentur in München

    Unser Mandant ist ein renommierter Personaldienstleister aus Osteuropa, der seit etwa zehn Jahren internationale Großkunden erfolgreich betreut. Der Schwerpunkt der Geschäftstätigkeit liegt im Bereich der Zeitarbeit mit mehr als 2000 Vermittlungen pro Jahr. Höchste Priorität hat dabei die Kundenzufriedenheit und motivierte Mitarbeiter. Das Unternehmen wächst kontinuierlich und beschäftigt inzwischen etwa 80 eigene Mitarbeiter an sechs Standorten. Nächster Meilenstein der Firmengeschichte ist die Expansion in den deutschen Markt. Das Unternehmen bietet seinen Mitarbeitern eine junge und dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Internationalität, transparente Kommunikation, individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und Home-Office Option.

    Aufgaben-/Stellenbeschreibung

    Vertriebsprofi und Führungspersönlichkeit mit Erfahrungen im Vertrieb von Personaldienstleistungen (Arbeitnehmerüberlassung)

    In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Konzeption und Umsetzung der Vertriebsstrategie für den deutschen Markt, den Aufbau neuer Kundenbeziehungen und Ausbau bestehender Key Accounts (Bestandskunden) sowie die Etablierung der Unternehmensmarke in Deutschland. Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören die Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen, die Betreuung und Entwicklung der bestehenden Key Accounts und die Identifikation von Neukunden mit anschließenden Akquisetätigkeiten. Sie nehmen teil an Messen, Konferenzen und Networking Events, wirken mit bei der Weiterentwicklung des Dienstleistungs- und Lösungsportfolios und sind der erste Ansprechpartner für Kunden in Deutschland. Als Standortleiter kümmern Sie sich um den Aufbau und die Weiterentwicklung der Mitarbeiter im eigenen Team. Ihre gesamte Geschäftstätigkeit erfolgt dabei in enger Abstimmung mit dem Management in Osteuropa.

    Erfahrung und Kompetenzen

    Führungspersönlichkeit mit langjähriger Berufserfahrung im Bereich Personaldienstleistung sowie umfassenden Kenntnissen im Key Account Management

    Gesucht wird eine engagierte, kommunikative und umsetzungsstarke Persönlichkeit, die erfolgreich ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung absolviert hat und/oder über eine entsprechend langjährige Berufserfahrung im Bereich Personaldienstleistungen verfügt. Darauf aufbauend haben Sie umfangreiche Erfahrungen im Bereich Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung, Neukundenakquise und Key Account Management. Eigeninitiative und Unternehmergeist, ein umfangreiches Kundennetzwerk im relevanten Marktsegment und Begeisterung sowie erste Erfahrungen in Personalführung und Personalentwicklung ergänzen Ihr Profil. Sie passen gut in die junge und dynamische Unternehmenskultur, wenn es Ihnen gelingt Kunden aufgrund Ihrer offenen und ambitonierten „Hunter Mentalität“ zu begeistern und Entscheidungsträger wegen Ihrer hervorragenden Präsentationsfähigkeiten zu überzeugen. Zu Ihren persönlichen Eigenschaften zählen zudem eine verbindliche, aber auch empathische Kommunikation, strukturierte und analytische Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen. Weiterhin verfügen Sie über ein sicheres Auftreten auf Entscheiderebene, eine ausgeprägte Kundenaffinität, Eigeninitiative, Kritikfähigkeit und eine fachliche und persönliche Glaubwürdigkeit. Solide Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Spaß an Geschäftsreisen runden Ihr Profil ab.

    Kontakt

    Wenn Sie die Herausforderung reizt, die auf Langfristigkeit angelegte Schlüsselaufgabe in einem wachsenden und erfolgreichen Unternehmen zu verantworten, dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit per E-Mail. Das gilt auch für entsprechend qualifizierte Damen und Herren, die derzeit keinen Wechsel beabsichtigen, jedoch einen Gedankenaustausch mit uns führen möchten. (Projekt: RDE19224h)