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Veranstaltung Innovation³: Deutschland am Scheideweg

Sie beobachten, dass alte Gewissheiten, der stabile Ordnungsrahmen und die gesamtgesellschaftlichen Errungenschaften wie Wohlstand und unternehmerische Erfolgsmodelle keine dauerhaften Selbstverständlichkeiten mehr sind?! Sie beobachten, wie Defizite in Infrastruktur, Bildung, effizienten Umsetzungen, gepaart mit einer explodierenden Staatsverschuldung und einer teilweise realitätsfernen, überbordenden Bürokratie, erhöhte Spannungen erzeugt?!

Welchen Platz nehmen deutsche Unternehmen zukünftig in der Welt ein? Was passiert, wenn die in Jahrzehnten gewachsenen Branchencluster verstärkt unter Druck geraten und sich ebenso wie internationale Lieferketten auflösen?

Diese und weitere Fragestellungen werden am 20. Oktober 2022 ab 17:30 in Stuttgart auf der Veranstaltung Innovation³: Deutschland am Scheideweg von Rochus Mummert diskutiert.

Die Teilnehmenden erwarten exklusive Impulsvorträge, unter anderem von Frau Prof. Dr. Katharina Hölzle, sowie eine hochkarätig besetzte Podiumsdiskussion mit Geschäftsführern und CEOs führender Unternehmen.

Wenn Sie sich für diese Veranstaltung interessieren, kontaktieren Sie bitte Frau Birgit Geiger von Rochus Mummert. Kontakt: Birgit.Geiger@rochusmummert.com; 089-642705-49.


Rochus Mummert Gruppe, 29.09.2022

Zukunft: Fotointerview mit Sybille Besel und Paulina Ohling

Anlässlich des 50-jährigen Unternehmensjubiläums stellen sich Sybille Besel und Paulina Ohling die Frage nach den Perspektiven unserer Zukunft.

Zur Fotostrecke geht es hier.


Rochus Mummert Gruppe, 01.09.2022

Generationenwechsel: Video-Interview mit Jens-Albert Schenk

Im Rahmen des 50-jährigen Unternehmensjubiläums sprechen Markus Gehrt und Jens-Albert Schenk über die Herausforderungen eines Generationenwechsels in Familienunternehmen.

Hier geht es zum Interview.


Rochus Mummert Gruppe, 01.08.2022

Zusammenarbeit: Interview mit Alicia und Nicolas Lindner

Anlässlich des 50-jährigen Unternehmensjubiläums von Rochus Mummert spricht Silke Fußbahn mit Alicia und Nicolas Lindner, geschäftsführende Gesellschafter der Börlind GmbH, über die Bedeutung von Zusammenarbeit als Führungsduo.

Hier geht es zum Interview.


Rochus Mummert Gruppe, 04.07.2022

Change: Video-Interview mit Glenn González

Im Rahmen des 50-jährigen Unternehmensjubiläums sprechen Markus Gehrt und Glenn González über Transformation als Chance und zentrale Führungsaufgabe in Unternehmen.

Zum Video-Interview geht es hier.


Rochus Mummert Gruppe, 01.06.2022

Diversität: Interview mit Eva Valentina Kempf und Lutz Goebel

Anlässlich des 50-jährigen Unternehmensjubiläums von Rochus Mummert sprechen Silke Fußbahn, Eva Valentina Kempf und Lutz Goebel über Diversität und Frauen in der Unternehmensnachfolge.

Hier geht es zum Interview.


Rochus Mummert Gruppe, 05.05.2022

Podcast “Career Change”: Neue Folge mit Ulrich Leckner-Grevel

In der aktuellen Episode des Podcasts "Career Change" gibt Rochus Mummert Geschäftsführer und Partner Ulrich Leckner-Grevel Einblicke in das komplexe Thema: Recruiting von Führungspersönlichkeiten und Top-Executives.

Hören Sie die Folge hier.


Konitzer & Tafel, 02.05.2022

Glück: Interview mit Prof. Dr. Herbert Schaaff

Im Rahmen des 50-jährigen Unternehmensjubiläums von Rochus Mummert diskutieren Marc-Stefan Brodbeck und Prof. Dr. Herbert Schaaff über das Thema Glück als unterschätzten Erfolgsfaktor in deutschen Unternehmen.

Zum Interview geht es hier.


Rochus Mummert Gruppe, 13.04.2022

Mut: Video-Interview mit Dr. Holger Stiller

Anlässlich des 50-jährigen Unternehmensjubiläums von Rochus Mummert sprechen Oliver Heitz und Dr. Holger Stiller im Video-Interview über Mut als einer der wichtigsten Entwicklungstreiber für die Gesellschaft sowie als unabdingbare Eigenschaft von erfolgreichen Führungskräften.

Hier geht es zum Interview.


Rochus Mummert Gruppe, 23.03.2022

Individuelle Eignungsdiagnostik: Die Rochus Mummert Management-Potenzialanalyse

Der andauernde Wettbewerb um Fach- und Führungspersonal ist ungebrochen und wird zunehmend härter. In einem Beitrag im Fachmedium KU Gesundheitsmanagement wirft Dr. med. Henrik Räwer einen Blick darauf, wie die wissenschaftlich basierte Management-Potenzialanalyse (MPA) von Rochus Mummert gerade im sensiblen Krankenhausumfeld die Stärken und Schwächen externer Bewerber:innen, aber auch interner Potenzialträger:innen, optimal ermitteln kann.

Lesen Sie den Beitrag im Volltext hier.


KU Gesundheitsmanagement, 01.03.2022